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雇用 保険 待機 期間

雇用 保険 待機 期間. 待機期間とは、「受給資格決定日」から7日間のことで、退職の理由に関係なく、すべての人に適用されます。 給付制限 「自己都合による退職」の場合、 待機期間(7日間)の翌日から2~3ヶ月間が給付制限 となり、失業保険は支給されません。 1 年 間 失業の認定日から受 給期限日までの日数 (25日) 待期 離職の日離職の日の翌日 25日 失業の認定日 受給期限日 (求職申込みの日) 資格決定の日 残りの25日は 支給されない 1 年 間 失業の認定日から受 給期限日までの日数 (20日) 待期 離職の日離職の日の翌日 10日 失業の認定日 受給期限日 (求職申込みの日) 資格決定の日 残りの10日は 支給されない.

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待機期間とは、「受給資格決定日」から7日間のことで、退職の理由に関係なく、すべての人に適用されます。 給付制限 「自己都合による退職」の場合、 待機期間(7日間)の翌日から2~3ヶ月間が給付制限 となり、失業保険は支給されません。 1 年 間 失業の認定日から受 給期限日までの日数 (25日) 待期 離職の日離職の日の翌日 25日 失業の認定日 受給期限日 (求職申込みの日) 資格決定の日 残りの25日は 支給されない 1 年 間 失業の認定日から受 給期限日までの日数 (20日) 待期 離職の日離職の日の翌日 10日 失業の認定日 受給期限日 (求職申込みの日) 資格決定の日 残りの10日は 支給されない. 再雇用者に失業保険の受給資格はある? 再雇用者であっても、 失業保険の受給資格には関係ありません 。 離職の日より前2年間に、被保険者期間が 通算して12ヶ月以上あれば(倒産など 一定の場合は前1年間に6ヶ月以上)、 何度でも失業給付はもらえます 。

再雇用者に失業保険の受給資格はある? 再雇用者であっても、 失業保険の受給資格には関係ありません 。 離職の日より前2年間に、被保険者期間が 通算して12ヶ月以上あれば(倒産など 一定の場合は前1年間に6ヶ月以上)、 何度でも失業給付はもらえます 。


1 年 間 失業の認定日から受 給期限日までの日数 (25日) 待期 離職の日離職の日の翌日 25日 失業の認定日 受給期限日 (求職申込みの日) 資格決定の日 残りの25日は 支給されない 1 年 間 失業の認定日から受 給期限日までの日数 (20日) 待期 離職の日離職の日の翌日 10日 失業の認定日 受給期限日 (求職申込みの日) 資格決定の日 残りの10日は 支給されない. 待機期間とは、「受給資格決定日」から7日間のことで、退職の理由に関係なく、すべての人に適用されます。 給付制限 「自己都合による退職」の場合、 待機期間(7日間)の翌日から2~3ヶ月間が給付制限 となり、失業保険は支給されません。

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